Retentissement du travail de nuit chez le personnel paramédical de l’Hôpital mixte de 240 lits - Laghouat

dc.contributor.authorBenghouini Anouar
dc.contributor.authorHachachena Samaharam
dc.contributor.authorHassen Radjaa Maram
dc.date.accessioned2026-09-14T10:35:12Z
dc.date.issued2025
dc.descriptionLe travail de nuit constitue une composante indispensable de la continuité des soins hospitaliers, mais il expose les professionnels paramédicaux à des contraintes biologiques, physiques et psychologiques importantes. Cette organisation horaire peut perturber le rythme veille-sommeil, altérer la récupération, favoriser la fatigue professionnelle et retentir sur l’état psychique des soignants. L’objectif de cette étude était d’évaluer le retentissement du travail de nuit sur la qualité du sommeil, l’état physique et l’état psychique du personnel paramédical de l’Hôpital mixte de 240 lits Ali Ben Deghine de Laghouat. Matériel et méthodes : Il s’agit d’une étude transversale descriptive à visée analytique, menée d’octobre 2025 à mai 2026 auprès de 83 professionnels paramédicaux exerçant le travail de nuit. Les données ont été recueillies à l’aide d’un questionnaire structuré. La qualité du sommeil a été évaluée par le Pittsburgh Sleep Quality Index, l’état psychologique par la DASS-21, et la fatigue professionnelle ainsi que la récupération par le Mini-OFER. L’analyse statistique a comporté une analyse descriptive et une exploration des associations entre les caractéristiques du travail de nuit et les principaux indicateurs de santé. Résultats : L’âge moyen des participants était de 30,41 ± 8,37 ans, avec une prédominance masculine de 83,1 %. Les infirmiers représentaient 50,6 % de l’échantillon et les aides-soignants 47,0 %. Le nombre moyen de gardes était de 8,19 ± 2,09 gardes par mois. Les gardes de 16 heures concernaient 78,3 % des participants, tandis que les gardes de 24 heures concernaient 21,7 %. La mauvaise qualité du sommeil était retrouvée chez 85,5 % des participants, avec un score PSQI moyen de 8,63 ± 3,25. Sur le plan psychologique, l’anxiété au moins légère concernait 60,2 % des participants, le stress 54,2 % et les symptômes dépressifs 44,6 %. Le score global Mini-OFER moyen était de 14,07 ± 5,57. La durée de garde était significativement associée au score global Mini-OFER, avec p = 0,042. Conclusion : Le travail de nuit chez le personnel paramédical de l’Hôpital mixte de 240 lits Ali Ben Deghine de Laghouat s’accompagne d’une altération importante de la qualité du sommeil, d’un retentissement psychologique notable et d’une fatigue professionnelle marquée. Les gardes prolongées, en particulier celles de 24 heures, semblent contribuer à un retentissement physique plus important. Ces résultats soulignent la nécessité de renforcer les mesures de prévention, notamment l’organisation des gardes, le respect du repos post-garde, l’hygiène du sommeil, le dépistage de la fatigue et le suivi médico-professionnel des travailleurs de nuit.
dc.description.abstractNight work is essential for maintaining continuity of hospital care, but it exposes paramedical staff to significant biological, physical, and psychological constraints. Night shifts may disrupt the sleep–wake rhythm, impair recovery, increase occupational fatigue, and affect psychological well-being. This study aimed to assess the impact of night work on sleep quality, physical condition, and psychological status among paramedical staff at the 240-bed Ali Ben Deghine Mixed Hospital in Laghouat. Materials and methods: A descriptive cross-sectional study with an analytical component was conducted from October 2025 to May 2026 among 83 paramedical professionals working night shifts. Data were collected using a structured questionnaire. Sleep quality was assessed using the Pittsburgh Sleep Quality Index, psychological status using the DASS-21, and occupational fatigue and recovery using the Mini-OFER. Statistical analysis included descriptive analysis and exploration of associations between night work characteristics and the main health indicators. Results: The mean age of participants was 30.41 ± 8.37 years, with a male predominance of 83.1%. Nurses represented 50.6% of the sample and nursing assistants 47.0%. The mean number of shifts was 8.19 ± 2.09 per month. Sixteen-hour shifts were reported by 78.3% of participants, while 24-hour shifts concerned 21.7%. Poor sleep quality was found in 85.5% of participants, with a mean PSQI score of 8.63 ± 3.25. Regarding psychological status, at least mild anxiety was reported by 60.2% of participants, stress by 54.2%, and depressive symptoms by 44.6%. The mean global Mini-OFER score was 14.07 ± 5.57. Shift duration was significantly associated with the global Mini-OFER score, with p = 0.042. Conclusion: Night work among paramedical staff at the 240-bed Ali Ben Deghine Mixed Hospital in Laghouat is associated with poor sleep quality, notable psychological burden, and marked occupational fatigue. Prolonged shifts, particularly 24-hour shifts, appear to contribute to greater physical impact. These findings highlight the need to strengthen preventive measures, including shift organization, post-shift rest, sleep hygiene, fatigue screening, and occupational health follow-up for night workers.
dc.description.sponsorshipEncadré par :Dr LEBOUABI Smail Examiné par : Dr M. BOUDIA
dc.identifier.citationcd
dc.identifier.urihttps://dspace.lagh-univ.dz/handle/123456789/14608
dc.subjecttravail de nuit
dc.subjectpersonnel paramédical
dc.subjectsommeil
dc.subjectPSQI
dc.subjectDASS-21
dc.subjectfatigue professionnelle
dc.subjectMini-OFER
dc.subjectLaghouat.
dc.titleRetentissement du travail de nuit chez le personnel paramédical de l’Hôpital mixte de 240 lits - Laghouat
dc.typeThesis

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